Leadership Programm

Leadership Programm

Führen statt Treiben

Harald Tomanek, Leinfelden-Echterdingen - Leadership Programm als Bestandteil des integralen Teamtrainings

TREIBEN

 

Integrales Teamtraining Stuttgart und 70771 Leinfelden Echterdingen: Personalführung mit modular aufgebautem Leadership-Programm

FÜHREN

Kennen Sie das? 

  • Die Mitarbeiter nicken zwar ab, vereinbarte Leistungen werden aber nicht erbracht.
  • Sie haben gute Ideen, aber keiner zieht mit.
  • Die Mitarbeiter fordern eher, als Eigeninitiative zu ergreifen.
  • Im Team wird nicht miteinander, sondern übereinander
    gesprochen.
  • Grüppchenbildung anstelle wertschätzender Konfliktlösung.

“Evergreen Studie” der Harvard Universität

Die Studie, in der 220 Erfolgsfaktoren über einen Zeitraum von zehn Jahren in 160 Unternehmen untersucht wurden besagt, dass es keinen Zusammenhang zwischen Persönlichkeitsmerkmalen und langfristigem Erfolg gibt.

Entscheidend ist die Fähigkeit, persönliche Beziehungen über alle Hierarchieebenen und Funktionen zu unterhalten und Chancen und Probleme intuitiv zu antizipieren.

Damit rücken Haltung und Werte sowie Kommunikationsfähigkeit und Problemlösungskompetenz in den Vordergrund – wichtige Bestandteile unseres Integral Leadership Programmes.

leadership-programm

Unser Ansatz
Wir arbeiten mit klarer, effektiver, respektvoller Kommunikation und steigern die Problemlösungskompetenz durch eine integrale Betrachtungsweise.

Das Fundament hierfür bildet die Kenntnis der Persönlichkeitstypen und deren Motivations- und Reaktionsmuster.

Unser Angebot
modular aufgebautes Leadership-Programm
Integral Leadership

Inhalte

  • Kommunikation, Problemlösung
  • Führungsstile, Moderation
  • Persönlichkeit
  • Motivation
  • Die Führungskraft als Coach
  • Change Knowhow

Ihr Nutzen

  • engagierte Mitarbeiter
  • gutes Betriebsklima
  • hohe Effizienz
  • geringer Krankenstand